2013年，是辉煌的一年，在全体在岗员工的共同努力下，公司综合计划完成情况有了新的突破，全体在岗员工都付出了艰苦劳动和辛勤汗水。为了推进公司各项制度的创新，建立有效的奖励机制，推动公司各项职能改革，调动广大员工的工作积极性、创造性，促进公司事业快速发展，同时为了表彰全体在岗员工，公司研究决定年底发放双薪，以兹鼓励，希望大家再接再厉，为公司创造更多的财富，也为自己赢得更多的收入。现将有关事宜通知如下:
一、发放标准
双薪工资=员工个人岗位工资乘以2013年全年出勤率。
二、发放范围
公司现在岗员工（不包括外派人员），其中满足以下条件的不享受双薪奖励：
1、2013年全年请假天数累计超过3个月的员工；
2、2013年10月1日以后入职的员工，
3、2013年10月1日前退休的员工。
三、发放时间及办法
2014年1月29日前发至个人工资卡内,未办理工资卡的员工发放现金。
四、扣税
根据《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》，公司将把发放的第二薪金额平均到各月后与2013年12月份工资合并计税，故公司部分员工应缴纳税金，税金由个人承担。另外双薪金额部分公司不再发放明细，如有疑问请到人力行政部咨询。
青岛海泰自动化仪表有限公司
2014-01-21
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